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教师资格证面试——结构化问答(小学)
2019-11-14 15:00:00 来源:公众号:律原教师资格证网课 浏览:2809


上次说了幼儿园结构化面试的问题类型,今天一起来看看中小学教师资格证面试的结构化问答,会出什么样的考题。



No.1

职业认知


职业认知考核的是考生的求职动机,对教师这个职业的看法,对教师担任的具体工作的认知等。举例:


你认为如何才能做好班主任工作?

班主任是全班学生的组织者、教育者和指导者,是学校领导对学生进行教育工作和管理工作的重要助手和骨干力量。班主任工作是否做到位,将会对学生、家长、学校乃至整个社会产生潜移默化的影响。在我看来,做好班主任工作需要做好以下几点:

首先,要有良好的思想道德素质。包括:热爱教育事业,具有高度的责任心;尊重学生的个性和意见,平等对待每一位学生。

其次,自身要练好“内功”。俗语说“打铁全凭自身硬”。要做好班级各项工作必须加强自身建设,班主任自身建设的关键是提高班主任自身的素质,树立班主任的权威。

第三,是善于把握班级整体气氛。引导班级舆论,建设健康向上的班级文化。

第四,通权达变、关爱学生,精心呵护每个学生的心灵。

第五,要学会与家长沟通交流。

最后,班主任要具备良好的观察能力。



No.2

思维品质


针对教师岗位的专业要求,在对思维品质类问题进行作答时,应体现出教育工作者的职业理念,即正确的教育观、学生观、教师观。这部分可以借鉴我们在笔试《综合素质》学习的三观内容。举例:

你赞同“教学有法、但无定法、贵在得法”这种提法吗?为什么?

我同意“教学有法、但无定法、贵在得法”这种提法。教学的方法有很多,但要因材施教。

因为每一个学生都是唯一的个体,都有其特殊性。老师要想教好学生,一定要有扎实的基本功,同时也要注意方法,好的方法和得体的方法可以让学生更好的接受老师传授的知识,如孔子也提出了因材施教的主张。



No.3

教育机智


教育机智考核的是作为教师,面对突发或意外的情况,能够迅速而正确地作出判断,及时采取恰当的教育措施,从而解决问题的能力。举例:

如果学生当面指责你。你怎么办?

作为教师,遇到这种情况千万不能急,急了会出乱,乱了就失分寸。我个人认为当面别激发矛盾,面子重要,但我们的行为更为重要。面对学生,教师的言行直接影响到今后的工作,面对学生我们如何有效地进行交流这是一种艺术。因此,如果我遇到了这种情况,我会这样处理:

首先,面对这种情况,我会保持冷静,而不会回应过去,或者责骂学生,因为这样处理只会加深师生隔膜。

其次,我会弄清楚为什么学生会有这种态度,是我的原因还是有什么误会,了解情况后再做出判断。如果确实是我的错,我会表示以后注意自己的方式方法,如果是有什么误会,我会进一步了解情况,解开我和学生之间的误会。

最后,我会对该学生进行相关教育,教会他如果以后有类似的问题,可以私下给我交谈而不要采取这种过激的方式。不仅仅是对教师,对任何人都是一样,首先要尊重他人。 教师要明白正因为不成熟他们才叫学生,正因为是学生,所以才会犯错误,我们不能用成人的眼光看待孩子。教师是教育者,正因为学生的不成熟才需要我们这些教育者的帮助。我们要理解学生,宽容学生,教育学生,让他们懂得正确的为人处事的方法。



No.4

德育工作


德育问题,考核的依然是《综合素质》中的教师职业道德,考察考生能否结合实际案例进行分析和运用。举例:

小明上课经常迟到,学习很差,经常去网吧,不过他很擅长画画、唱歌,作为班主任你怎么办?

作为班主任,面对小明这样的情况,我要在学习上对他进行引导并严格要求,对他充满爱与尊重,严慈相济,恩威并举。

首先,要对小明耐心疏导,培养和激发他的学习动机。

其次,要善于发掘小明身上的”闪光点”,利用积极因素克服消极因素,增强其自信心和集体荣誉感。

最后,我会耐心总结,为以后的教学工作积累经验。对小明的教育不是一蹴而就的,要持之以恒。  一方面,注意与家长进行沟通和交流,以了解学生的生活情况。另一方面,要摆正心态,不急不躁,用心观察,耐心疏导,拭目以待,真心帮助。不断地给予小明爱的鼓励,对他的欠缺之处给予严格要求,使小明的身心不断转化。


No.5

人际交往


人际交往考核的是教师与学生、与同事、与家长之前的沟通。与学生秉持爱的原则,与同事秉持团结的原则,与家长秉持真诚的原则。举例:

你班一位“问题生”的家长不配合老师工作,你怎么去处理?

家长不配合老师的工作,一般有许多情况:

(1)可能是他们要么忙于生计没有时间配合老师的工作,可能是他们根本不懂得怎样去配合老师的工作。

(2)可能是自己与家长没有沟通好。

“每一个问题学生的背后。都有一个问题家庭。”的确,随着生活节奏的加快,家长们忙于生计和生活,有的家长自己文化水平有限,对孩子的学习只能睁一只眼,闭一只眼。这就意味着教师在教育学生的同时,还要承担起教育家长的责任。为了让“问题”家长对孩子的学习负起责任,配合教师的工作,我会这样做:

首先,要给足“问题生”家长面子,让他感到被人尊重的快乐,使其愿意和我交流。

其次,在邀请家长来学校前,一定要认真思考要和家长谈什么,怎么谈。

再次,当家长和孩子起冲突时,严重的孩子离家出走,这时我要积极地帮助家长想办法,和他们一起解决问题,帮助他们和孩子谈心。

最后,我们作为教师要提高自身修养,科学治班,以理服人。



No.6

组织协调


组织协调一般常考的有家长会的组织,校内外大型活动的组织协调等。举例:

家长会前需要做的准备有哪些?

成功的家长会有助于在家庭和学校之间建立一种“理解、信任、目标一致”的合作关系。班主任应该借家长会激起学生今后学习的动力,让家长今后协助自己的工作。开家长会前做好充分的准备的工作才能在家长会上游刃有余。准备家长会是一件十分细致的工作,我会做以下的准备工作:

首先,要做好欢迎家长的准备工作。

其次,布置好教室,营造一个宽松友好的环境。要保证黑板报或公告栏的内容是最新的,在黑板上写上欢迎的话语;还可以让学生在课桌上留下欢迎的字条给自己的家长,请家长坐在他们学生的课桌旁;为每位家长准备一个胸卡并让他们戴上,自己也要戴上;另外,留一块地方来展示学生的作品或作业。

再次,我要充分做好发言准备。

最后,我要注意体态仪表与谈话技巧,语言要亲切、幽默、有趣、有活力且富于变化。



No.7

校园安全


安全问题主要考核面对关乎学生身心安全的紧急情况下,作为老师应该如何处理。举例:

在你负责组织的一次学生户外活动中,有个学生突然中暑。你将如何处理?

组织学生户外活动.保证学生人身安全和身心健康是第一位的,作为教师,必须以此为第一要务。出现学生中暑的情况,作为活动负责人,必须及时处理,保证中暑学生能尽快脱离险情及其他学生能得到妥善安置。具体如下来处理:

首先,安排其他学生暂且原地休息,并组织班干部做好人数清点工作,组织其他学生休息,避免发生混乱。同时,立即查看该学生中暑情况,将其安臵到阴凉处休息,服用备用的藿香正气水或含盐的温开水。减缓症状;若情况较为严重,可直接送往附近医院进行治疗,并通知学生家长。

其次,查看其他学生身体状况,如其他同学也有身体不适情况,暂缓活动内容或降低活动强度,确保学生安全:如其他学生情况良好,则可以在处理好有关情况后,继续开展户外活动,并给大家准备好防暑降温的绿豆汤。保证大家的身心健康。

最后,在整个户外活动结束后,要进行反思和总结,在以后组织户外活动的过程中,一定要做好各方面准备,既达到活动效果,又保证学生安全。




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